양종희 KB금융그룹 회장이 지난 27일 KB국민은행 일산연수원에서 열린 ‘WE STAR 멘토링 프로그램’에서 ‘그룹 CEO와의 대화’를 진행하고 있다. [KB금융 제공]

[헤럴드경제=김은희 기자] 양종희 KB금융그룹 회장이 신임 여성 부점장들을 만나 “앞으로의 세상은 소통이 중요성이 더욱 커질 것”이라며 경청하는 포용의 리더십을 주문했다.

28일 KB금융에 따르면 양종희 회장은 지난 27일 국민은행 일산연수원에서 열린 ‘위 스타(WE STAR) 멘토링 프로그램’에 참석해 “여성 리더들의 공감 능력이 현장에서 더욱 빛을 발할 것으로 기대한다”면서 그룹을 이끌어갈 여성 리더로서의 역할을 당부했다.

양 회장은 “기업의 지속 가능한 성장을 위해서는 기존과 다른 시각으로 바라보고 다양한 사람들의 의견을 경청하는 포용의 리더십이 필요하다”고 특히 강조했다.

위 스타 멘토링은 신임 여성 부점장(멘티)의 리더십 강화와 올바른 역할 모델 확립을 위해 선배 남녀 임원을 멘토로 배정하고 그룹을 이끌어 나갈 역량과 노하우를 전수하는 인재 양성 프로그램이다. 올해는 역대 최대 규모인 64명의 멘토와 94명의 멘티가 약 5개월간 지속적인 멘토링 활동을 갖는다.

이날 행사에는 신임 여성 부점장 94명 등이 참석했다. 양 회장이 참여한 ‘그룹 CEO와의 대화’와 함께 선배 여성임원 3명이 후배 부점장에게 여성 리더로서의 경험을 공유하는 ‘선배와의 대화’도 진행됐다.

KB금융 관계자는 “앞으로도 여성인재 역량 강화와 양성평등 문화 확산을 통해 다양한 배경을 가진 인재가 함께 성장할 수 있는 사회를 만들어 나가는 데 앞장서겠다”고 전했다.